Règlement intérieur : quelles clauses relatives à l'apparence physique peuvent être introduites ? LégiSocial
Audrey Gervoise, auteur sur Culture RH - Page 2 sur 2
Webinar RH : Les 10 clauses fortement recommandées à insérer dans le contrat de travail - YouTube
Ai-je le droit d'imposer un code vestimentaire à l'institut ? - Estheticienne.pro
Peut-on m'imposer une clause de mobilité couvrant l'ensemble du territoire français ? - Capital.fr
Tenue vestimentaire et objets interdits : que dit le règlement intérieur ? - Cap Autonome
NEUTRALITE ET LIBERTE VESTIMENTAIRE AU TRAVAIL - Petrel et Associés
La négociation de la force de travail - Science sans conscience ou de l'actualité de la clause de conscience en droit du travail - Éditions Universitaires d'Avignon
Des tenues qui vous vont à ravir | MS Mode
Liberté de se vêtir au travail
Tenue vestimentaire au travail : que dit la loi ? - Le Blog GERESO
Modèle de code vestimentaire gratuit à télécharger - Agendrix
Peut-on venir en short, jupe ou tongs au travail quand il fait chaud ?
Le vêtement saisi par le droit - Chapitre IV. Le vêtement en droit du travail. Le vêtement dans les relations de travail entre liberté et égalité - Presses de l'Université Toulouse Capitole
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Foulard Islamique : nullité d'un licenciement en l'absence de clause de neutralité. Par Frédéric Chhum, Avocat et Claire Chardès, Elève-Avocat.
Une tenue appropriée à son milieu professionnel | Merci pour l'info
Les sources du Droit social
La clause de dédit-formation, à quoi cela sert ? - Cassius Avocats
Modelé de CDI serveur - DOC, PDF - page 3 sur 4
Votre clause de non-concurrence est-elle valable ? - Cassius Avocats
Vêtements de travail et règlementation : de l'achat à l'entretien
